155,000 تومان 146,000 تومان
موجود
کتاب مدیریت منابع انسانی کسب مزیت رقابتی نویسنده :ریموند نوئه، جان هالنبک، باری گرهارت، پاتریک رایت ترجمه : الهام ابراهیمی توسط انتشارات مهربان نشر منتشر شده است .در این کتاب همواره خط اتصال «کارکردهای مدیریت منابع انسانی» با هدف غایی «کسب مزیت رقابتی برای سازمان» حفظ شده است. کارکردهای عمده مدیریت منابع انسانی شامل «مدیریت استراتژیک منابع انسانی»، «تحلیل و طراحی شغل»، «برنامهریزی منابع انسانی و کارمندیابی»، «انتخاب و بهکارگماری»، «آموزش»، «مدیریت عملکرد»، «توسعه کارکنان»، «جدایی و نگهداشت کارکنان»، «تصمیمات ساختار پرداخت»، «پرداخت مبتنی بر مشارکت» و «مزایای کارکنان» به تفصیل در فصول مختلف کتاب مورد بحث و بررسی قرار میگیرند.
وزن | 650 کیلوگرم |
---|---|
انتشارات | |
قطع | |
نوع جلد | |
نویسنده | |
مترجم |
شماره شابک | 9786004071079 |
---|---|
سال چاپ | 1396 |
تعداد صفحات | 590 |
مفتخریم که سایت کتاب "جویا بوک "معتبرترین و بروزترین فروشگاه اینترنتی کتاب به برترین انتخاب شما کاربران عزیز در زمینه ی خرید کتاب و DVD آموزشی مبدل گشته است.کتاب جویا با هدف خدمت رسانی به جامعه فرهنگی تاسیس شده است تا شما دانش پژوهان و دانشجویان عزیز با کمترین زمان و بدون مراجعه حضوری از کتاب مورد نظر بهره مندشوید .از آنجا که تخصص کتاب جویا در زمینه فروش کتاب و DVD آموزشی به صورت آنلاین ,حضوری , تلفنی می باشد می توانید به راحتی کلیه کتب در تمام مقاطع تحصیلی از قبیل کتاب های دانشگاهی , فنی مهندسی , علوم پایه , علوم پزشکی , علوم انسانی , کمک درسی , منابع آزمون , و هم چنین کتاب های عمومی و کودک و نوجوان را درسایت کتاب جویا بیابید .یکی از گام های بزرگ این مجموعه اعطای بهترین تخفیفات و شرایط ویژه به تمام مدارس و آموزشگاه ها , کتابخانه ها می باشد .
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.